Autismustherapeut/in (m/w/d) verschiedene Standorte ab 1. Oktober 2026 oder später

Das ist der Job

Wir arbeiten eng mit Familien, Ärztinnen und Ärzten, Erzieherinnen und Erziehern, Lehrkräften sowie weiteren Bezugspersonen zusammen, um individuelle Therapiekonzepte zu entwickeln und umzusetzen.

Oktober 2026 oder später engagierte Autismustherapeuten (m/w/d) Aufgaben Diagnostische Abklärung und Erkennen von Unterstützungsbedarf Entwicklung und Umsetzung individueller Förderpläne Förderung kommunikativer Fähigkeiten (verbal und nonverbal) Förderung sozialer Kompetenzen und Interaktion mit anderen -Sensorische Integration und Regulation, inklusive Hilfen bei sensorischen Reizen Förderung von Alltagsfähigkeiten (Selbstständigkeit, Hygiene, Schlafhygiene) Unterstützung beim Übergang in Schule, Ausbildung oder Beruf Eltern- und Familienberatung sowie Begleitung Zusammenarbeit mit Schulen, Frühförderstellen, Therapeuten und anderen Fachkräften Einsatz evidenzbasierter Interventionen (z.

Das brauchst du

Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Psychologie, Logopädie, Ergo- oder Physiotherapie) oder vergleichbare Qualifikation Zusätzliche zertifizierte oder fakultätive Spezialisierung in Autismus-Spektrum-Störungen (z.

Cert.AST, ASD-spezifische Fortbildungen) Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen im Autismus-Spektrum Kenntnisse evidenzbasierter Interventionen (z.

Verhaltenstherapie, TEACCH, PECS, AAC, sensorische Integration) Fähigkeit zur Diagnoseunterstützung, Förderplanung und Zielmonitoring Erfahrung in multidisziplinärer Zusammenarbeit (Schulen, Therapeuten, Familien) Beobachtungs- und Diagnostikkompetenz, ggf.

Diagnosestellung im Rahmen der Zuständigkeit Starke Kommunikationsfähigkeiten (verbal und nonverbal), Empathie, Geduld Förderplanung, Alltags- und Alltagskompetenz-Training Kenntnisse zu Übergängen (Schule → Ausbildung/Beruf) und Lebenslagenberatung Belastbarkeit, strukturierte Arbeitsweise, Reflexionsfähigkeit Fortbildungsbereitschaft und Offenheit für neue Methoden Teamfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit mit Eltern/Schulen Grundlegende Kenntnisse zu Datenschutz und ethischen Standards Bereitschaft zur Dokumentation, Evaluation und Berichterstattung Flexibilität in Arbeitszeiten (ggf.

Darum lohnt es sich

In unseren Kompetenzzentren arbeiten interdisziplinäre Teams aus hochqualifizierten Therapeuten nach einem systemischen Ansatz.

Hausbesuche, Therapieräume, Schulen) Bereitschaft, langfristig im Team mitzuarbeiten und mitzuwachsen Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Überdurchschnittliches Gehalt Zusatzleistungen wie Boni, Prämien und Zuschläge Firmenwagen auch zur privaten Nutzung oder Fahrtkostenbeteiligung Flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub Benefit-Angebot für Mitarbeiter:innen Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Mitarbeit in einem etablierten und sehr gut bewerteten Unternehmen Supervision, Teambesprechungen, Teamevents Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Bewerbungen von Berufserfahrenen, Wiedereinsteiger:innen oder Berufsanfänger:innen willkommen Seit über 20 Jahren unterstützen unsere therapeutischen Praxen Kinder, Jugendliche und Erwachsene dabei, Herausforderungen im Zusammenhang mit ADHS, Autismus-Spektrum-Störungen (ASS) sowie Lernschwächen (LRS/Dyskalkulie) zu bewältigen.

Unser Ziel ist eine ganzheitliche Förderung der körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Gesundheit – heute, morgen und darüber hinaus.

Wir legen großen Wert auf kontinuierliche Fortbildung und eine langjährige Zusammenarbeit, damit unsere Expertinnen und Experten immer auf dem neuesten Stand sind und bestmögliche Behandlungsergebnisse erzielen. Wir suchen für unsere Praxen in Stuttgart, P forzheim, Karlsruhe, Calw, Böblingen, Frankfurt am Main ab 1.

Verhaltenstherapie, TEACCH, PECS, AAC-Ansätze) je nach Bedarf Monitoring von Fortschritten, Anpassung von Zielen und regelmäßige Rückmeldungen an Familien Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im relevanten Bereich (z.