Ergotherapeut/-in oder Bewegungstherapeut/-in Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)

Das ist der Job

Aufgaben • Sie planen und führen therapeutische Behandlungen im Einzel- und Gruppensetting durch • Sie setzen kompetenz-, ausdrucks- und interaktionszentrierte Methoden zielgerichtet ein • Sie entwickeln und gestalten ein differenziertes therapeutisches Angebot, das auf die individuellen Bedürfnisse unserer Patientinnen und Patienten abgestimmt ist • Sie begleiten Kinder und Jugendliche im therapeutischen Alltag und unterstützen sie bei der Entwicklung sozialer, emotionaler und alltagspraktischer Kompetenzen • Sie arbeiten eng im multiprofessionellen Team zusammen und bringen sich aktiv in Fallbesprechungen sowie in die Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte ein • Sie wirken an der konzeptionellen und methodischen Weiterentwicklung unseres therapeutischen Angebots mit Profil • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Ergotherapeut/-in, oder als Bewegungstherapeut/-in • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch erkrankten Kindern und Jugendlichen • Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst • Teamfähigkeit sowie die Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit zeichnen Sie aus • Sie verfügen über ein hohes Maß an Empathie, fachlicher Kompetenz und Interesse an persönlicher sowie fachlicher Weiterentwicklung • Sie zeichnen sich durch Belastbarkeit und Flexibilität aus Weitere Informationen • Sie verdienen – je nach Qualifikation und Berufserfahrung – zum Einstieg auf Grundlage Entgeltgruppe EG 9a).

Darum lohnt es sich

Für unsere Vitos Kinder- und Jugendklinik für psychische Gesundheit Bad Homburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung im therapeutischen Team in Teilzeitbeschäftigung.

Hinzu kommen attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Vergütung. • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. • Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen und fachliche Entwicklung. • Eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch über unsere Vitos-Akademie • Umfassende Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement • Möglichkeit eines Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung Transparenz ist uns wichtig: Unsere Vergütung basiert auf fairen Tarifverträgen.

Welche Tarifregelungen für Dich gelten und welche vielfältigen Benefits auf Dich warten? Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.