Das ist der Job
Wir (suchen) dringend fr eine Praxis in Berlin Charlottenburg einen Physiotherapeuten m/w/d in Teilzeit.
Darum lohnt es sich
Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schneider unter oder per Email Ihre Aufgaben werden sein: Sie arbeiten sowohl in der Praxis, als auch (auf Wunsch) im kooperierenden Seniorenheim Sie erstellen individuelle Behandlungsplne und halten regelmigen Kontakt zum rztlichen Fachpersonal Sie fhren eine qualitativ hochwertige Behandlung entsprechend der individuellen Behandlungsplne durch Sie dokumentieren sowohl die Behandlung und Entwicklung der Patienten Sie bringen mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Physiotherapeuten m/w/d Berufserfahrung als Physiotherapeut m/w/d ist wnschenswert Weiterbildung der Manuellen Therapie ist uerst vorteilhaft Die Zusatzqualifikation der Manuellen Lymphdrainage ist wnschenswert, wird jedoch nicht zwingend gefordert Fhrerschein der Klasse B (alt: Klasse 3) Sie sind uerst teamfhig und knnen sich in ein kleines, familires Team integrieren Referenznummer: -S Wir suchen aktuell Sie als Erzieher/in fr den Bezirk Gesundbrunnen.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Wedding, sind von DEKRA geprft und als Trger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T /2 zugelassen. PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Adolfstrae Berlin Delia Schneider FD-1 Die wchentliche Arbeitszeit betrgt 30-35 Stunden.
Der Einsatz erfolgt werktags entsprechend vereinbarter Termine. Das Arbeitsverhltnis ist zunchst auf ein Jahr befristet und kann ab sofort ((angetreten)) werden. Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur fr Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Sozialer-Bereich, welche die Kosten fr die erfolgreiche Vermittlung tragen. Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklren Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlerttigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
