werdetherapeut
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Ergo- / Physiotherapeuten (m/w/d) · Traineeprogramm / "Job Journey"

ArbeitsortDarmstadt
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Wiesbaden
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Frankfurt am Main
Gehalt36.000–45.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

BG Unfallklinik Frankfurt am Main
Therapie
Vollzeit, Teilzeit, ab sofort, befristet
Ergo- / Physiotherapeuten (m/w/d) Traineeprogramm / „Job Journey“
Als überregionales, unfallchirurgisches Traumazentrum mit 376 Betten ver­sorgt die BG Unfallklinik Frankfurt am Main mit ihren elf Fachabteilungen und zahlreichen Spezialambulanzen über 10.000 stationäre und – gemeinsam mit ihren Tochtergesellschaften – ca. 72.000 ambulante Patienten pro Jahr. Mit etwa 5.000 Einsätzen jährlich ist der Notarztstandort der BG Unfallklinik Frankfurt am Main einer der größten in Hessen. Die Klinik ist Mitglied im Traumanetzwerk Hessen Süd und Standort des Rettungshubschraubers Christoph 2.

Qualifizierte Ärzte, Pfleger und Therapeuten stellen die beste Versorgung für unfallverletzte Patienten sicher. Sie gewährleisten 24-Stunden-Bereitschaft auf höchstem Niveau für alle Patienten, unabhängig von ihrem Versicher­tenstatus. Dabei ist die Klinik auf Unfallchirurgie, Orthopädische Chirurgie, Rückenmarkverletzte, Sportorthopädie, Knie- und Schulterchirurgie, Plas­tische, Hand- und Rekonstruktive Chirurgie sowie Fußchirurgie spezialisiert. Sie unterhält zudem eine Abteilung für Septische Chirurgie und ein Zentrum für Wirbelsäulenchirurgie und Neurochirurgie. Das Gesamtangebot wird durch stationäre und ambulante Rehabilitation ergänzt.

An 13 Standorten in ganz Deutschland versorgen in den BG Kliniken mehr als 18.000 Fachkräfte verschiedenster Berufsgruppen mehr als 550.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr. Dabei finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf allen Ebenen familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ideale Aufstiegschancen und vielfältige Fortbildungsangebote vor. Attraktive Tarifverträge und hohe Arbeitsplatzsicherheit sind für uns selbstverständlich. Egal, ob über aktuelle Stellenausschreibungen oder initiativ: Eine Bewerbung bei den BG Kliniken ist immer die richtige Entscheidung.

Aufgaben

Unser Angebot

  • Wir erstellen gemeinsam mit Ihnen einen Rotationsplan nach Ihren Wünschen
  • Sie durchlaufen in 6 Monaten bis zu 3 verschiedene Therapiebereiche und finden so Ihren Platz bei uns in einer unserer unterschiedlichen Einsatz­mög­lichkeiten
  • Sie erhalten ab Tag 1 natürlich Ihr volles Gehalt
  • Während des Programms haben Sie feste Ansprechpartner, erhalten regelmäßig Feedback und durchlaufen ein strukturiertes Einarbeitungs­konzept

Profil

Sie haben ein Staatsexamen als Ergo- oder Physiotherapeut erfolgreich absolviert
Sie starten gerade in Ihr Berufsleben oder steigen nach einer Pause wieder ein
Sie interessieren sich für eine Mitarbeit in einem unserer Therapiebereiche, sind sich aber vielleicht noch nicht sicher, ob Sie den vielfältigen und hoch spezialisierten Anforderungen gewachsen sind
Sie haben „Ihren“ Wunscheinsatzort noch nicht gefunden oder möchten etwas Neues wagen

Wir bieten

Für den Geldbeutel
Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
Wir lieben Weiterentwicklung
Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
Wir bieten ein vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungs­möglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
Wir unterstützen Ihre externen Fort- und Weiterbildungen
Mitarbeitervergünstigungen
Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“ oder „Wellhub“
Sie können für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Premium-Jobticket nutzen
Sport- und Gesundheitsangebot
Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Wir bieten ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit einer Prämie in Höhe von 2.000,00 Euro brutto
Mehr Zeit am Patienten
Patientenbehandlung direkt am Patientenbett
Behandlungszeit an den Patienten angepasst
Wir lieben Weiterentwicklung
Klares Einarbeitungskonzept
Regelmäßige Teambesprechungen
Kein Sprung ins kalte Wasser
Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feed­back-Gesprächen
Ein fester Hospitationsplan, der die gesamte Therapieabteilung durchläuft
Eigenständige Behandlung nach und nach
60 Minuten Besprechungszeit rund um die Patienten pro Woche
20 Minuten Umziehzeit pro Tag
Wöchentliche Teambesprechung (30 Minuten) im interdisziplinären Team
Monatliche Besprechung mit allen Therapeuten der Therapieabteilung
Privatleben und Beruf in Einklang
30 Tage Urlaub

Arbeitgeber

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