Job refresh GmbH
16 Stellen · nach Relevanz
Atmungstherapeut (m/w/d) für ambulanten Intensivpflegedienst
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Koblenz+ 2 weitere
42.000–52.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) als Fachbereichsleitung in der außerklinischen Intensivpflege
Job refresh GmbH
Mayen+ 1 weitereVollzeit
50.000–65.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) als Fachbereichsleitung für Intensivpflegedienst
Job refresh GmbH
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Therapeutische Leitung (m/w/d) – Interdisziplinäre Praxis · Physio, Ergo & Logo
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KaiserslauternVollzeit, Teilzeit
55.000–70.000 € brutto/Jahr
Du willst Pflege, die wirkt? Atmungstherapeut (m/w/d) für neues Intensivpflegezentrum
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BrettenVollzeit
42.000–55.000 € brutto/Jahr
Du willst Pflege, die wirkt? Atmungstherapeut (m/w/d) für ambulante Intensivpflege
Job refresh GmbH
BrettenVollzeit
Atmungstherapeut / Intensivpflege (m/w/d) – keine Schicht, Mo–Fr
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BrettenVollzeit
45.000–58.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) Versorgungsmanagement Intensivpflege
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Stuttgart
45.000–60.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) als Bereichsleitung in modernem Intensivpflegezentrum
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BambergVollzeit
55.000–70.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) – Überleitmanagement & Versorgungsnetzwerk Außerklinische Intensivpflege
Job refresh GmbH
Stuttgart
48.000–62.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) – Therapiemanagement & Überleitmanagement
Job refresh GmbH
Stuttgart
45.000–60.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) – Netzwerk- & Überleitmanagement Intensivpflege
Job refresh GmbH
Stuttgart
50.000–68.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) – ambulante Intensivpflege, Mo–Fr
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BrettenVollzeit
42.000–55.000 € brutto/Jahr
Ambulante Intensivpflege – Atmungstherapeut (m/w/d), Mo–Fr
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BrettenVollzeit
42.000–54.000 € brutto/Jahr
Atmungstherapeut (m/w/d) · für ambulanten Intensivpflegedienst
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gehalt nach Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
Aufgabenbereich
- Du übernimmst die fachliche Begleitung der intensivpflichtigen Patienten in den Wohngruppen im Raum Koblenz. Hierzu gehört die Durchführung von Blutgasanalysen und die Anpassung der Beatmungseinstellungen für eine optimale Versorgung der Patienten.
- Du begleitest Beatmungsvisiten und unterstützt die Fachärzte bei der Potenzialerhebung. Zudem bist du Ansprechpartner für Patienten und Angehörige in Bezug auf die intensivpflegerische Situation und Optimierungsmöglichkeiten.
- Du unterstützt und begleitest Deine Kollegen bei intensivpflegerischen Fragen und übernimmst fachliche Schulungen im Bereich TK‑Versorgung und Beatmung.
- Du überprüfst die intensivpflegerische Doku, erkennst Chancen und Risiken und entwickelst die Abläufe fortlaufend weiter. Du gewährleistest somit die hohe Pflegequalität des Unternehmens.
Das bringst Du mit
- Du hast eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in der Gesundheits‑ und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
- Du hast die Weiterbildung als Atmungstherapeut/in oder Fachkrankenpfleger/in für Anästhesie/Intensivpflege erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits Erfahrung in der Intensivpflege sammeln.
- Du bringst Freude, Begeisterung und ein hohes Qualitätsbewusstsein mit.
Das kannst Du erwarten
- Du kannst sehr flexibel und selbstbestimmt arbeiten.
- Dein Gehalt ist an den Tarifvertrag angelehnt, verhandelbar und entspricht Deiner Qualifikation und Verantwortung. Zudem erhältst Du 20 % Zuschuss zu Deiner Altersvorsorge sowie eine betriebliche Krankenversicherung.
- 30 Tage Urlaub
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten – Deine Ideen sind erwünscht und Teil des Entscheidungsprozesses.
- Ein sympathisches und fachlich versiertes Team, mit dem Du in engem Austausch stehst und mit dem Du gemeinsam viel bewirkst.
- Ein stetig wachsendes Unternehmen und ein krisensicherer Arbeitsplatz. Du profitierst von optimalen Entwicklung‑ und Aufstiegschancen.
- Dein neuer Arbeitgeber finanziert Dir Deine Weiterbildungen. In der firmeneigenen Akademie kannst Du Dich jederzeit nach Deinen Bedürfnissen persönlich und beruflich weiterentwickeln.
Deine Benefits im Überblick
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gehalt nach Tarifvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
- Optimale Entwicklungs‑ und Aufstiegschancen
- Kostenlose Weiterbildung in der firmeneigenen Akademie
So geht es weiter
- Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den "Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben"-Button klickst oder schick uns einfach eine kurze WhatsApp.
- Nutze bei Fragen vorab gerne die Kontaktdaten von Rebecca.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin mit Dir, damit wir uns persönlich kennenlernen und alle Einzelheiten besprechen können.
Einarbeitung & Flughöhe
Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Das Team freut sich sehr auf Dich und nimmt sich viel Zeit, um Dich umfassend einzuarbeiten.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
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