Dein nächster Schritt. Dein neuer Job.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgaben:

Ergotherapeutische Behandlung unserer neurologischen Patientinnen und Patienten Planung und Durchführung von Einzel-, Doppel- und Gruppentherapien Regelmäßige Teilnahme an Teambesprechungen Fachlicher Austausch und Zusammenarbeit im interdisziplinären Behandlungsteam Sicherstellung der therapeutischen Dokumentation Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung und staatliche Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Ergotherapeut w/m/d Berufserfahrung in der neurologischen Frührehabilitation sind wünschenswert Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Engagement, Fähigkeit zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit

Wir bieten:

• Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem wertschätzenden und kollegialen Team aus Physiotherapeuten, Ergotherapeuten sowie Musiktherapeuten Ihnen eine strukturierte und umfassende Einarbeitung und fördern Ihre berufliche Entwicklung im Rahmen regelmäßiger Mitarbeiterentwicklungsgespräche Ihnen finanzielle Unterstützung sowie Freistellung bei Fort- und Weiterbildungen Ihnen selbstverständlich eine attraktive Vergütung, eine betriebliche Altersversorgung, vielfältige Mitarbeiterangebote bei namhaften Kooperationspartnern, ein Jobrad im Leasingmodell sowie die Unterstützung bei der Wohnungssuche Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.
  Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.